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[招聘] 诚招人事助理一名【2013年12月】

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发表于 2013-12-2 13:24:37 | 显示全部楼层 |阅读模式

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诚招人事助理一名,薪资待遇面议   
工作地址:武穴市刊江大道188号(武月大酒店斜对面)  
联系电话:13477669409
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发表于 2013-12-2 13:45:21 | 显示全部楼层
您好!请问本公司的人事助理主要负责哪一块工作内容,试用期几个月。要扣什么费用吗?试用期过后工资待遇是多少呢!谢谢!
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发表于 2013-12-2 15:05:27 | 显示全部楼层
请问贵公司是做什么,关于人事助理一职,有什么方面的要求,待遇是什么样的。最好能以书面的形式
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 楼主| 发表于 2013-12-3 10:09:29 | 显示全部楼层
可来我们公司当面详谈  鑫明心物流二楼  13477669409  0713-6758918
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 楼主| 发表于 2013-12-3 10:11:39 | 显示全部楼层
黑白琴键 发表于 2013-12-2 13:45
您好!请问本公司的人事助理主要负责哪一块工作内容,试用期几个月。要扣什么费用吗?试用期过后工资待遇是 ...

你好,人事助理主要负责人员调动、考勤审核、人员招聘等等,试用期的长短视工作表现能力而定,我们的工资待遇是按级别定的工资,具体可来公司详谈
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 楼主| 发表于 2013-12-3 10:13:04 | 显示全部楼层
若·夕 发表于 2013-12-2 15:05
请问贵公司是做什么,关于人事助理一职,有什么方面的要求,待遇是什么样的。最好能以书面的形式

我们公司涉及的有超市、物流和食品方面的
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发表于 2013-12-10 22:56:37 | 显示全部楼层
还招人事助理吗?
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发表于 2013-12-11 21:35:52 | 显示全部楼层
亲,试用期长短可不是按能力定的,是根据合同期限来定的。详见《中华人民共和国劳动合同法》
  第十九条  劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

  同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

  以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

  试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

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