武穴市新任职干部提醒承诺促担当

村长小麦

    近日，武穴市举行2016年新任职干部提醒承诺仪式，45名新任职领导干部进行集体宣誓，并签订《任职提醒承诺卡》，承诺在新的岗位上“清廉为官、事业有为”。今年该市实行新任职干部提醒承诺制以来，已先后动议3批次干部、调整74人，其中提拔重用33人，平职调整23人，免职18人。

　　武穴市突出问题导向、目标导向、事业导向，将《任职提醒承诺卡》分为讲政治、讲原则、讲务实、讲纪律4个方面12条共性承诺内容。系统梳理市镇两级群众路线教育、“三严三实”专题教育中查摆的突出问题，综合确定学风不浓、思想不新、作风不实、律己不严等“四不”共性问题，作为制定提醒承诺内容的重要依据。围绕新常态下干部从政要求和成长规律，聚焦党性锻炼、班子建设、担当作为、纪律规矩4个方面，逐一作出言行规范，切实明确干部从政的前进方向。把务实担当作为提醒承诺卡的重要内容，明确提出中心工作、本职工作、创新工作3个方面的职责任务，引导新任职干部全面履职、开拓创新。

　　按照“共性化承诺、个性化履诺、差异化践诺”的思路，该市要求每一名新任职干部结合《任职提醒承诺卡》内容，分别建立“岗位权责、存在问题、践诺事项”3张清单，进一步明晰岗位责任、理清问题不足、敲定兑现事项，着力提高提醒承诺的针对性和实效性。岗位权责清单主要是根据法律法规、职能职责、市委市政府中心工作要求和工作需要，分别建立岗位权力和岗位职责清单，清晰划出权责边界。存在问题清单主要是结合群众路线教育、“三严三实”专题教育中的未整改问题和“两学一做”学习教育中查找的问题，逐一建立问题台账，并明确整改举措、时限、成效，以问题倒逼实现履诺提效。践诺事项清单主要是按照可量化、可考核、可评议的要求，逐季度制定具体践诺事项，并在单位公示公开，切实将提醒承诺具体到事、以事兑诺。

　　为保障提醒承诺内容落地见效，该市推行提醒承诺卡备案公示制度，签名后的《任职提醒承诺卡》由新任职干部自留一份，市委组织部备案一份，作为干部考核考察的参考依据，并在“武穴发布”微信公众号、武穴政府网站等媒体上公示公开，接受干部群众监督。推行履诺督导制度，对外公开履诺践诺监督电话，在“武穴发布”微信公众号上开设“履诺进行时”专栏，将干部履诺情况作为专题民主生活会或组织生活会的重要内容，以多种督导渠道倒逼干部扎实履诺、诚信践诺。推行履诺情况民意调查制度，结合换届考察和年度履职尽责考核，市委组织部深入基层单位开展履诺情况民意调查，对评议结果较差、履诺不力的干部，及时进行谈话提醒和问责处理。

港定电子

任职先宣誓，
后悔走不迟，
承诺提醒卡，
考核真水平。

星路影视

举报信
尊敬的人民政府：湖北省武穴市余祥村 排洪渠上为何能建楼？
   湖北省武穴市水利局，规划局不尽职责，利用职权维护非法违建户利益，我们有关群众特向上级举报，情况如下：
湖北省武穴市余祥村与菜园村港西柯志军原宅基地按规划红线图只有9.1*9米，现房屋建设达到13米，而且前沿前移0.9米之多，与左右建好的房子不在一条线上，此房子在田武路边，严重影响市容市貌，左右邻居已向规划局举报数次，规划局的处理结果是责令柯志军住宅前沿基础后移，但在此责令下柯志军房屋建设并未后移，隔壁邻居数次举报，规划局派人前来数次，但依旧任其建设好。
  另柯志军原宅基地东侧原本是排洪渠，并未规划给柯志军建房，柯志军私自填渠，并将房屋建设在排洪渠上，严重影响防洪排水，水利局对此事不闻不问。
  尊敬的领导：对于柯志军违建一事，我们余祥村有关人员多次向上级反映，但市规划局及水利局一直不按政策及法律作出正确的处理，这里面有什么难言之隐谁也不知道，在这里我们再一次向市政府举报此违法事件，望上级领导派人调查处理为盼。   

湖北省武穴市余强村 排洪渠上为何能建楼？
　隐患险于明火，防范胜于救灾。排洪渠道是否畅通，关系着十几个村庄的安全。眼下即将进入防汛的关键时期，防汛工作是各级党委、政府的重中之重，各地都在积极排查隐患，然而绕着武穴市余强村村庄而过的排洪渠道却被一栋违建房所截断， 附近村民都是敢怒不敢言，多次上访也是无任何相关单位问津
   以下照片只是部分显示其是如何一步步的蚕食排洪渠道的，到如今已经在该排洪渠上建起了四层小洋楼，六七年间规划局，水利局，却没有一人制止过如此行为，该排洪渠道是余强大队十几个村庄唯一的排洪渠，靠近长江。

廖超人

环境,利益,政责.你说政府会怎么做?