阳新实名曝光违纪官员，武穴多学习

蓝的天白的云

在一边叫好的同时，我们的网友是不是也要冷静，防止“人治化”抬头。一是作出免职、辞退，警告等这些决定，是为此次会议作准备，还是继承常态化下去？二是各类处理决定的轻重是否有标准。比如，有的会议迟到也要撤职、免职，是领导个人作风要求问题，还是纪律确实如此？凡事觉得有个度量衡。三是公务员也是人，不是神。不可能不出错，不可能时时保持如一。四是抓好队伍，关键在建立长效制度，不是靠处分人。